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「私は、毎日１２時間以上働いて、休む暇も、プライベートも一切ありません。
このままでは過労でぶっ倒れて入院してしまいそうです。
北川さんは、ほとんど働かないで収入を得ていますが、
どうやったら労働時間を極限まで少なくしてお金を稼ぐことができますか？」
ということを聞かれました。
選択肢は２つあると思います。
１・人を雇って代わりにやってもらう
２・時給を極限まで高める
このどちらかを実行すれば、自分はあまり働かなくても
莫大な収入を得ることが出来ます。
そして、世の中のほとんどの人、おそらく９０％以上の起業家は
「人を雇う」という方法で、自由を手に入れています。
自分が今までやっていたことを誰かに「委任」することで、
自由な時間を手にするのです。
巷の書店に並んでいるビジネス書でも、人を雇って組織化して、
自由になるという話がよく書かれています。
しかし、私は絶対に人を雇って組織化をしません！
正社員を増やさず、外注と自分だけでビジネスを行います。
人を雇って、組織化して、という方法をやってしまったら
ただのありふれた中小企業と同じです。
そうやって人を増やせば増やすほど、
支払わなければならない給料が増えて
事務所の家賃も高くなり「固定費」が高額になっていきます。
固定費が高くなるほど、
「毎月～～万を稼がなければならない」
というノルマが出来て、それがプレッシャーになります。
毎月その固定の支出（ノルマ）を稼ぐために、
あくせく働かなければならなくなるのです。
万が一、稼げなかったら赤字です。
もはや、借金に追われるのと同じようなものです。
さらに、人を増やせば、人間関係での裏切りや、
社員の怠慢、メンタルのケアなど他の問題も浮上してきます。
上手くいけばいいですが、自由気ままにやるには
大変すぎます。
自由どころか、ストレスになりかねません。
何よりも私は他の人を使うのが大の苦手で
やりたくありませんし、やっても出来ないです！
自分一人で気ままに、好き勝手やりたいです。
余計な面倒、悩みの種は増やしたくありません。
私は、毎日が日曜日のように気ままに暮らし、
時には世界を旅し、時には全力で遊び、
時にはお客さんのために命をかけて力になる
そんなライフスタイルが好きです。
なので、人を雇わないけれども、労働時間を極限まで下げ、
なおかつ個人レベルで大企業並みの“億を超える”純利益を
たたき出すという奇跡のビジネスモデルを探しました。
このようなビジネスモデルは常識では考えられません。
しかし、その奇跡のビジネスは・・・
今回は、長くなったので次回に続きます。
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あまり耳触りのよくない非常識な裏テクニックがかなり出てますので、興味本位の人は登録しないでください。
北川賢一
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こちらのブログでははじめましてですが、
「スリーミニッツキャッシュ」でアービを実践していまして、何度か質問させていただいたり音声を聞かせていただいたりで、勝手に身近に感じている松本です。まさに、わたしの理想です。出来ると信じがんばります。しかし、アフィリすごいです。